Entwicklung und Aufbau

Entwicklung der Zusatzqualifikationen SPZ und gFAB

Regens Wagner, Caritas Betriebsträger gGmbH und die Stiftung Sankt Johannes

In unterschiedlichen Teams, bestehend aus Mitarbeitenden und Leitungen von Werkstätten, Geschäftsführungen als auch Fortbildnerinnen und Fortbildnern haben wir 2022 diese Qualifikationen gemeinsam mit der Caritas Betriebsträger gGmbH und der Stiftung Sankt Johannes konzipiert.

Unsere Motivation war und ist es Mitarbeitende der Werkstätten eine bestmögliche Qualifizierung nach aktuellen Maßstäben zu bieten. Aus diesem Grund bieten wir diese Sonderpädagogische Zusatzqualifikation und die Qualifikation zur geprüften Fachkraft Arbeits- und Berufsförderung an, um praktisches Wissen und Kompetenzen aufzubauen und Mitarbeitende in ihrer Arbeit zu unterstützen.

Die Integration behinderter Menschen in das Arbeitsleben ist das Hauptanliegen der WfbM. Durch wirkungsvolle Förderung und Begleitung soll die Leistungsfähigkeit des behinderten Menschen entwickelt, erhöht oder wieder hergestellt werden. Diese Aufgabe erfordert von den Fachkräften ein Höchstmaß an fachlicher und persönlicher Kompetenz. Um die berufliche Qualifikation der Mitarbeitenden einer WfbM sicherzustellen und zu erhalten, bedarf es einer umfassenden und fundierten Ausbildung. Unser Ziel ist es, dass sich die Teilnehmenden aktiv und mit besten Kräften in die Qualifikationen einbringen. Die vorhandenen und persönlichen Kompetenzen und praktischen Erfahrungen sind Grundlage, die in der SPZ und gFAB vertieft und weiterentwickelt werden.