Betriebliches Eingliederungsmanagement BEM als Win-Win-Win

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Mittwoch, 07. Oktober 2020 09:30–17:00 Uhr

Kursnummer for.39
Referent/in Tobias Ruppenthal
Kursleitung Klaus Settele
Datum Mittwoch, 07.10.2020 09:30–17:00 Uhr
Anmeldeschluss 19.07.2020
Kosten
Kursbeitrag 120,00 EUR
Tagungspauschale 26,00 EUR
146,00 EUR

136,00 EUR (ermäßigt)

zubuchbare Optionen
Übernachtung und Frühstück vor dem Kurs 41,00 EUR
Abendessen, Übernachtung und Frühstück nach dem Kurs 50,00 EUR

Sie können die Optionen später im Warenkorb wählen.

Ort

Tagungshaus der Dillinger Franziskanerinnen
Kardinal-von-Waldburg-Straße 2
89407 Dillingen
Seminarraum

Gefördert durch

Kursort

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Mitarbeitende nach Erkrankung früher zurück am Arbeitsplatz? Teams schneller wieder entlasten? Fürsorgepflicht ernst nehmen? Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) als Win-Win-Win-Situation für Arbeitgebende, Betriebliche Interessensvertretungen und Berechtigte!
Inhalte:
- Politischer Hintergrund der BEM-Gesetzgebung (Warum will der Gesetzgeber BEM?)
- Rechtsgrundlagen & aktuelle Rechtsprechung
- Ablauf des BEM-Verfahrens (BEM-Prozess)
- Dokumentationsrechte und -pflichten
- Datenschutz im BEM (DSGVO!)
- Ziele und Maßnahmen (Übersicht Kostenträger)
- Erfolgsfaktoren im BEM
- Schnittstellen zum Arbeitsschutzmanagement und zur Gesundheitsförderung (BGM)
- Grundlagen erfolgreicher Gesprächsführung im BEM
- Evaluationsmethoden und –hilfen
- Unterstützungsmöglichkeiten BGW (Produkte, Seminare, Haut- und Rückensprechstunden)

Tobias Ruppenthal Berater und Dozent für Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) bei der BGW, Koordinator des BEM-Netzwerks

Betriebliches Eingliederungsmanagement als Win-Win-Win

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